Python-разработчик (junior)

04 Августа

Партнерские Вакансии

Компания "Р-Вижн"

R-Vision — разработчик систем кибербезопасности. С 2011 года мы создаем технологии, которые помогают крупнейшим компаниям России и СНГ противостоять киберугрозам. Наши клиенты: ГазпромНефть, Сибур, АльфаБанк, СТС Медиа, РИА Новости и другие.

Мы постоянно развиваем существующие продукты, разрабатываем новые сервисы и тщательно сопровождаем процесс интеграций наших решений в инфраструктуру клиентов.

Благодаря командной работе и вкладу каждого сотрудника нам удается достигать значимых результатов.

Мы в поиске Младшего разработчика в отдел, который отвечает за развитие взаимодействия продуктов с внешними системами, путем создания расширений и продвижения инициатив по развитию интеграционного слоя экосистемы R-Vision.

Задачи:

• Разработка приложений с использованием веб-технологий (FastAPI);
• Извлечение, преобразование, загрузка данных и их обработка, ETL/ELT (Python/Airflow);
• Поддержка и оптимизация существующего кода;
• Написание Unit-тестов;
• Участие в ревью кода и улучшение процессов разработки.

Ожидаем от тебя:

• Опыт разработки на Python от 1 года;
• Опыт разработки веб-приложений на FastAPI;
• Понимание принципов работы REST API;
• Опыт работы с базами данных (Postgres);
• Знание SQL;
• Опыт работы с Docker;
• Знания Git и GitLab.

Будет плюсом:

• Знания библиотек для взаимодействия с базами данных (SQLAlchemy, Alembic);
• Observability (Grafana, Prometheus, Loki);
• Опыт написания тестов (pytest);
• Умение разбираться в чужом коде;
• Опыт работы с Linux (Ubuntu, RedOs);
• Приветствуется опыт с Apache Airflow, Kubernetes, Helm, Gitlab CI.

Мы предлагаем:

• Выстроенную и понятную систему наставничества для стажеров;
• График 5/2, возможность работы в гибридном формате (офис-удалёнка);
• Оформление по ТК РФ, белую заработную плату;
• Все бонусы аккредитованной IT-компании;
• ДМС со стоматологией и госпитализацией, покрытие страховки в путешествиях;
• 100% компенсацию больничного, +10 дополнительных дней в году на отгул по болезни;
• Программу корпоративных скидок и привилегий;
• Корпоративную библиотеку, обучение и участие в конференциях за счет компании;
• Разнообразные корпоративные мероприятия в онлайн и оффлайн форматах.

Несмотря на быстрый рост, мы основательно подходим к подбору специалистов, поэтому нам удалось собрать профессиональную и сплоченную команду.
Присоединяйся к нам!