Заместитель директора по производству/Начальник производственно-диспетчерского отдела (ПДО)

25 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "Авиакор - авиационный завод"

Авиация - величайшее достижение Человека.

АО «Авиакор-авиационный завод» - это традиции с 1939 года, это успешные технические решения, это забота о сотрудниках, это надёжность и стабильность в завтрашнем дне.

Откройте для себя возможности уникального профессионального роста и развития. Работая в российском авиастроении, можно реализовать все свои цели и быть причастным к мечте миллионов!

Набирай высоту вместе с нами!

Обязанности:

• Осуществлять координацию и контроль деятельности производственных цехов и ПДО с целью организации работ по оперативному планированию, загрузке, диспетчированию работ при серийном и ремонтном производствах авиационной техники, в том числе оборонной продукции.

• Разрабатывать, утверждать, контролировать и отвечать за выполнение планов и графиков производства и ремонта, принимать меры по обеспечению выполнения планов и графиков производства, устранять нарушения хода производственного процесса.

• Обеспечивать контроль за своевременным выполнением подразделениями (и заводом в целом) товарного плана в заданной номенклатуре.

• Организовывать эффективное управление подчиненным подразделением и обеспечивать своевременное и качественное выполнение возложенных на отдел задач и функций по разработке и доведению до подразделений завода месячных, квартальных и годовых производственных программ по выпуску товарной продукции и заданной номенклатуры по всем строчкам плана завода и контролю за их выполнением.

• Обеспечивать методическое руководство деятельностью инженеров по планированию и ведущих инженеров по планированию производства производственных цехов завода.

Требования:

• Высшее техническое или инженерно-экономическое образование;
• Опыт работы по управлению производством от 3х лет;
• Уверенный пользователь MS Office

Условия:

• Работа на крупном промышленном предприятии;

• Рост объемов производства!

• Возможности для карьерного и профессионального роста;

• Компенсация затрат на проезд и проживание для иногородних работников;

• Трудоустройство по ТК РФ, стабильная "белая" заработная плата 2 раза в месяц;
• График работы: 5-дневная рабочая неделя, 8-часовой рабочий день.