Начальник отдела кадров

руководство отделом кадров в количестве 5 человек.
численность: 200 человек работников + 1200 студентов.
сфера деятельности: образовательная
должность: начальник отдела кадров
должностные обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме:
- подбор персонала;
- взаимодействие с центром занятости населения;
- разработка положений;
- прием, перевод, увольнение и отпуск сотрудников (трудовые договора, доп. соглашения), командировки, больничные листы;
- ведение табеля учета рабочего времени;
- проведение вводного инструктажа по охране труда и технике безопасности, ведение журнала учета направлений на инструктаж по ОТ и ТБ;
- оформление трудовых книжек;
- ведение личных карточек сотрудников формы Т-2, ведение личных дел студентов;
- штатное расписание;
- графиков отпусков;
- учет, хранение, ведение трудовых книжек;
- ведение журналов регистрации трудовых договоров, дополнительных соглашений, трудовых книжек, приказов по личному составу, отпуска, правила внутреннего трудового распорядка;
- разработка должностных инструкций;
- персонифицированный и военный учет;
- оформление медицинских страховых полисов;
- формирование и сдача дел в архив;
-оформление документов об образовании;
-ведение делопроизводства по основной деятельности организации (приказы, переписка);
-составление статистической отчетности, годовой отчетности по кадрам для вышестоящих организаций;
-подготовка документов для аттестации работников организации.