DWH Analyst

Компания "Aston"

Аутсорсинговая аккредитованная IT-компания Astonприглашает стать частью нашей команды. Мы работаем на рынке с 2007 года, а штат насчитывает 2500+ сотрудников.

Aston предоставляет услуги по разработке программного обеспечения и IT-аутсорсинга предприятиям, организациям и стартапам. Компания активно развивается в доменах: Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media and Entertainment, Big Data, Machine learning, Deep learning.

Заказчик – универсальный банк, входит в десятку крупнейших банков России. Предлагает услуги для частных лиц, малого и среднего бизнеса, корпоративных клиентов.

Чем предстоит заниматься?

• выполнять функции системного аналитика по автоматизации различных видов банковской отчетности на DWH;
• взаимодействовать с разработчиками и бизнес-заказчиками;
• проектировать модели данных;
• разрабатывать документации;
• тестировать и сдавать результаты работ внутреннему заказчику;
• анализировать данные в учетных системах.

Чего мы ждем от специалиста?

• опыт работы в сфере IT от 2-х лет или в разработке/поддержке хранилищ данных от 4-х лет;
• опыт работы системным аналитиком или технологом в IT сфере;
• навыки проектирования моделей данных, способность самостоятельно решать задачи по развитию хранилищ данных;
• умение формулировать свои требования в виде ТЗ к разработке ETL-процессов, моделям данных и расчетам;
• понимание архитектуры DWH;
• знание SQL.

Будет плюсом:

• банковский опыт;
• опыт в финансах;
• опыт координации работ;
• знание теории баз данных;
• развитые коммуникационные навыки;
• умение планировать свое время и время других.

Что мы предлагаем?

Хорошая зарплата

• размер зарплаты обсуждаем отдельно с каждым кандидатом;
• доплачиваем за менторство, ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании.

Развитие в профессии

• долгосрочные проекты от российских заказчиков;
• возможность выбирать или менять проект и пробовать себя в новых направлениях;
• прозрачная система Performance Review;
• ментор на все время работы в компании.

Комфорт и свобода

• свободный релокейт между офисами компании;
• возможность выбирать формат работы: удаленный, из офиса или гибридный;
• комфортные офисы в городах-центрах разработки;
• поэтапная система адаптации новых сотрудников.

Обучение

• корпоративный портал с материалами для изучения любого нового стека и повышения уровня по своей специальности и не только;
• участие в технических митапах и конференциях в качестве гостя и спикера.

Социальный пакет

• медицинская страховка (+стоматология);
• частичная компенсация спортивных абонементов;
• компенсация расходов на оплату коворкинга;
• 3 sick-days в год;
• оплачиваемый бенч;
• оплачиваемый отпуск 28 дней в году;
• оплачиваемые больничные.

Корпоративная жизнь

• корпоративы и тимбилдинги;
• детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников.