Системный аналитик

Компания "Сбербанк"

Мы – центр развития Индийского филиала Сбера.

Наша цель – привнести лучшие практики российского банкинга на индийский рынок и не только. С нуля разрабатываем банковскую систему командой из 90 ИТ специалистов (с ростом до 500+ человек в 2024, да, да, мы быстро растем) для покрытия всех потребностей филиала, используя при этом все современные инженерные практики – Agile/DevOps/CI/CD/Автотесты и т.д.

Наша цель – создание и развитие банковских продуктов для компаний в Индии

Мы создаем систему учета продуктов филиала по каждому из направлений в соответствии с требованиями индийского регулятора.

Наша команда:

Классический состав Agile команды – ВП, БА, СА, Фронтэнд и Бекэнд разработчики, QA. Работаем на единую цель, помогаем друг другу, собираемся не только по работе.

Часть команды в России, часть в Индии, сможешь поработать в интернациональном коллективе!

Обязанности

• разрабатывать системные требования по единым стандартам (Use cases, User Story, UML диаграммы, ER модели)
• анализировать бизнес-требования, генерировать идеи, прорабатывать технические решения
• проектировать интеграции с применением различных подходов (SOAP, REST, Kafka)
• согласовывать требования с заказчиками, аналитиками, разработчиками,
• проектировать solution архитектуру
• участвовать в разработке концептуальной архитектуры продуктов (мозговые штурмы с корпоративными архитекторами и лидерами команд),
• участвовать в оценке задач
• участвовать в демо продукта
• разрабатывать ПМИ и участвовать в проведении ПСИ.

Требования

• умение грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме (на русском и английском), хорошие коммуникативные навыки
• опыт работы на позиции системного аналитика/технолога в ИТ-компании или финансовой организации от 2 лет
• знание приниципов построения ИТ систем и микросервисной архитектуры,
• опыт проектирования solution архитектуры
• опыт интеграции с использованием разных подходов: web-service (SOAP, REST), Kafka
• знание SQL, принципов взаимодействия с БД, описания ER-моделей
• понимание прикладного и транспортного уровней модели TCP/IP
• опыт организации и проведения приемки
• опыт работы в Agile (Scrum)
• навыки использования JIRA, Confluence
• готовность к командировкам.

Условия

• стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
• расширенное ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких
• льготные условия кредитования для каждого сотрудника
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: СберМаркет, Самокат, Еаптека, Мегамаркет
• корпоративная пенсионная программа
• корпоративное обучение за счет компании
• реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей
• корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры
• скидки на продукты Сбера и компаний-партнеров.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя